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11月27日下午，集團副總經(jīng)理李撼主持召開(kāi)退休人員屬地化管理服務(wù)工作專(zhuān)題會(huì )議，集團黨委辦（人力資源部）、下屬南華園公司、一建公司相關(guān)工作人員參會(huì )。

會(huì )議傳達了市國資委退休人員屬地化管理工作交流座談會(huì )會(huì )議精神，并就當前集團退休人員屬地化管理工作存在的問(wèn)題和困難，逐項研究解決方法，研究部署了下一步工作。

李撼副總經(jīng)理強調，對接退休人員屬地化管理工作的相關(guān)部門(mén)和公司，一要提高政治站位，高度重視此項工作，嚴格按照上級單位要求落實(shí)好工作。二要抓住主要問(wèn)題，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題、及時(shí)解決問(wèn)題，自身解決不了的問(wèn)題要及時(shí)向上級部門(mén)或領(lǐng)導匯報。三要講究工作的方式方法，根據相關(guān)規定靈活處理各項具體問(wèn)題。四要形成常態(tài)工作抓落實(shí)，細化專(zhuān)項工作臺賬，形成長(cháng)效工作機制。五要加大對退休人員的關(guān)懷慰問(wèn)，通過(guò)與社區共建等活動(dòng)，傳遞黨組織的關(guān)愛(ài)與溫暖。